Notre cabinet de conseil

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À propos de nous

Pourquoi travailler avec nous ?

Nous avons une parfaite connaissance des métiers et des spécificités liés à l’administration de biens. Nous serons à l'écoute de vos enjeux pour partager avec vous notre savoir-faire.

De part notre activité, nous bénéficions d’un large réseau professionnel nous permettant d’être réactif et performant.

Expert de l’approche directe et chasse de tête, nous effectuons un recrutement de précision. Notre habilité nous permet de mettre en oeuvre une stratégie de recherche parfaitement ciblée.


Expertises

Nos analyses

Administration de biens

Spécialisé dans ce domaine, nous connaissons les profils indispensables pour ces métiers.

Psychologie

Nous ciblons les meilleurs profils correspondant à votre culture d’entreprise.

Graphologie

L’oeil expert de notre graphologue se charge d’analyser les moindres détails.

Test de personnalité

Nos candidats sont évalués à travers une série de tests, toujours combinée à un entretien.

Facturé au succès

Feedback assuré

Confidentialité

Respect de l'éthique

À votre service

Notre engagement

  • Un feedback régulier est assuré tout au long du processus de recrutement.
  • Votre satisfaction étant notre priorité, le service n'est facturé qu’une fois la mission réussie.
  • L’ensemble de nos missions sont menées dans le respect de l’éthique et des critères de non-discrimination.
  • Nos discussions sont soumis au secret professionnel.


Nos méthodes

Le processus de recrutement des talents



  • Etude du besoin

    Afin de bien cibler votre demande et dans un souci d’efficacité, nous échangeons avec vous de façon approfondie sur votre structure et sur le poste en question.

  • Sourcing

    Nous définissons une stratégie de recherche adaptée puis nous menons des actions de sourcing : Diffusion d’annonces sur de nombreux jobboards, chasse de tête, approche directe sur les réseaux professionnels, sociaux et CVthèques.

  • Sélection

    Les candidats sélectionnés lors de la recherche sont qualifiés pour un entretien. Celui-ci est toujours accompagné de prises de références.

  • Présentation des talents

    Nous vous transmettons le CV et la synthèse d’entretien des candidats sélectionnés. Après débriefing, nous pouvons organiser pour vous des entretiens dans vos locaux.

  • Finalisation

    Nous vous accompagnons dans votre décision ainsi que dans la négociation des conditions d’embauche. Nous assurons un suivi tout au long de la période d’essai de votre nouveau talent!